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NEW QUESTION: 1




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NEW QUESTION: 2
보상 평가에서 성능 평가를 분리 할 때의 단점
결정은 다음과 같습니다.
A. 직원들은 좋은 평가에 동기를 부여 받지 못할 수 있습니다.
B. 직원의 성과 평가는 회사의 전반적인 재무 상태를 고려하지 않습니다.
C. 재정적 보상은 동기 부여 효과를 잃을 수 있습니다.
D. 단기 성능에 중점을 두지 않습니다.
Answer: A
Explanation:
The employee may not be motivated immediately by a good appraisal because of the delay in receipt of any monetary reward. The evaluation also may not be taken as seriously by the employee if compensation is not correlated with performance.

NEW QUESTION: 3
Which of the following are functions in SRM Central Contract Management? (Choose two)
A. Setting of exchange rate thresholds
B. Prohibition of changing vendor in contracts
C. Integration of records management
D. Management of global outline agreements
Answer: A,C